Moniteur ou Monitrice de natation/Sauveteur ou Sauveteure (6)
- Victoria, BC
- On-site
- Posted Nov 5, 2026
- 1 position
$20.52–$26.26 / hour
Opens LinkedIn
- Employment type
- Full-time
- Experience level
- Entry, Junior · 0+ years
- Minimum education
- Professional degree
- Posting language
- French
- Working hours
- 40 hours per week
- Seniority
- Entry level
Job summary
Prepare and teach swimming lessons, design activities for specific groups, and motivate participants to develop their swimming skills. Supervise pool users, enforce safety rules, prevent accidents, identify hazards, and respond to emergencies.
Job details
Type De Poste Occasionnel Temps partiel Échelle De Rémunération $20.52 - $26.26 CFMWS – WHERE PURPOSE MEETS PASSION! Les Services de bien-être et moral des Forces canadiennes (SBMFC), c’est plus qu’un milieu de travail! Nous sommes une fière communauté qui se consacre à soutenir les membres, les vétéranes et les vétérans des Forces armées canadiennes, ainsi que leurs familles dans leur quotidien. Nous offrons des programmes et des services minutieusement sélectionnés visant à répondre à leurs besoins particuliers et à rehausser leur bien-être mental, social, physique, financier et familial. Notre personnel exécute des programmes de conditionnement physique, de sports et de loisirs, assure du soutien aux familles, organise des activités de bienfaisance et veille à ce que nos membres aient accès à des services financiers personnalisés, à des services de vente au détail et à des économies et des rabais dans des commerces de détail. Nos valeurs sont à la base de notre réussite. Nos employées et employés ont à cœur de soutenir les membres, les vétéranes et les vétérans des Forces armées canadiennes et leurs familles, et sont intègres dans toutes leurs démarches. Forts de notre environnement très soudé, nous agissons comme une seule équipe ayant une seule mission. Nous sommes constamment à la recherche de nouvelles idées et trouvons des moyens créatifs d’offrir les meilleurs programmes et services possibles. En tant qu’employeur, nous accordons une grande importance à votre santé, à votre mieux-être et à votre épanouissement. Nous proposons une gamme diversifiée de rôles dans de nombreuses localités et une carrière où vous pourrez apporter une réelle contribution. LE RÔLE Les moniteurs et monitrices de natation/sauveteurs et sauveteures jouent un rôle important puisqu’ils fournissent des programmes et des services de loisirs de qualité à nos militaires et à leurs familles, et assurent la sécurité de ces derniers. Nos services sont conçus pour aider les familles à relever les défis de la vie militaire et à profiter d’activités quotidiennes comme aller à la piscine ou à la plage. Nous croyons que lorsque les membres des Forces armées canadiennes peuvent bien prendre soin d’eux-mêmes et de leurs familles, ils peuvent se dépasser tant à la maison qu’au travail. Que les familles aient besoin d’inscrire les enfants à des cours de natation, d’améliorer leur condition physique ou de se faire des amis dans une nouvelle communauté, nos services peuvent leur être utiles. Le sauvetage est un métier passionnant et valorisant qui comporte de grandes responsabilités. Les sauveteurs et sauveteures suivent des cours et s’entraînent beaucoup en vue d’événements qu’ils espèrent ne jamais voir se produire et qu’ils s’efforcent d'écarter. Dans ce poste, vous préparerez et donnerez des cours de natation et surveillerez les utilisateurs de la piscine en assurant leur sécurité. En tant que sauveteur ou sauveteure, vous préviendrez les accidents, repérerez les problèmes éventuels et interviendrez avant qu’ils ne mettent la vie des nageurs en danger. Vous expliquerez les règles de sécurité aux nageurs et les leur ferez respecter. À titre de moniteur ou de monitrice, vous apprendrez aux participants à nager et serez responsable de la conception d’activités à l’intention de groupes particuliers, comme des personnes âgées ou des enfants. Vous motiverez vos élèves et les aiderez à atteindre leur plein potentiel. Vous aurez l’occasion de perfectionner vos compétences et de partager vos passions, toujours en visant le but d’améliorer la qualité de vie de nos militaires. Nous cherchons des personnes dynamiques, indépendantes et motivées qui désirent se joindre à notre équipe pour nous aider à faire en sorte que les loisirs soient sécuritaires et amusants! Apprenez-en davantage au sujet de l’équipe des programmes aquatiques des SBMFC en visitant https://sbmfc.ca/equipe-aquatiques. **Veuillez noter que le taux d'embauche horaire pour ce poste est de 25,74 $ CAD** QUALIFICATION REQUISE Études, certificats et permis Une combinaison acceptable d’études, de formation et/ou d’expérience Certificat valide de Sauveteur national Certificats valides de RCR et de secourisme général Certificat valide reconnue de moniteur de natation Certificat Principes du développement sain de l’enfant ou certificat Sport de HIGH FIVE (obtention du certificat avant la fin du stage probatoire) Certificat Esprits sains pour des enfants en santé de HIGH FIVE (obtention du certificat avant la fin du stage probatoire) Expérience Des rapports avec le public, incluant, mais pas limité aux enfants Des fonctions de sauveteur De la mise en œuvre de séances d’entraînement et de pratique De l’élaboration et de la mise en œuvre de plans d’entraînement individuels De la manipulation de l’argent Compétences Orientation client, connaissance de l’organisation, communication, innovation, travail d’équipe et leadership Aptitudes et capacités Sens de l’observation Aptitude à communiquer Capacité de travailler en autonomie et au sein d'une équipe Capacité de réagir en situation d’urgence EXIGENCE LINGUISTIQUE Anglais essentiel Compréhension De L’écrit Expression écrite : Interaction Orale CONDITIONS D’EMPLOI Date d’entrée en fonction : 04/01/2027Date De Fin De L’emploi (jj/mm/aaaa) 13/12/2027 AUTRES RENSEIGNEMENTS Le lieu de travail de ce poste est: Sur place L’adresse De Ce Emplacement De Travail Est 1502 Esquimalt Road, Victoria, Colombie-Britannique, Canada Admissibilité à La Réinstallation Le candidat retenu ou la candidate retenue n’est pas admissible à des avantages de réinstallation. La personne retenue doit résider dans la zone de sélection ou être disposée à déménager à ses propres frais. Remarque Importante Le présent avis de concours ferme à minuit (heure locale du poste) à la date d’échéance indiquée, et il ne sera plus possible de postuler par la suite. Pour que votre candidature soit prise en compte, vous devez donc l'envoyer avant la date limite indiquée. Si vous éprouvez des difficultés techniques lors de sa soumission, veuillez faire parvenir un courriel à carrières@sbmfc.com avant l’échéance. POURQUOI SE JOINDRE À L’ÉQUIPE DES SBMFC? Une culture accueillante et collaborative qui valorise la créativité, l’intégrité et le travail d’équipe. La possibilité de contribuer de façon transformative à la vie des membres, des vétéranes et des vétérans des Forces armées canadiennes et de leurs familles. Des régimes de soins de santé et de bien-être (selon l’admissibilité, il peut s’agir du remboursement des médicaments, des soins oculaires, des soins dentaires, du compte de gestion des dépenses santé et l’accès à la télémédecine). La conciliation travail-vie personnelle (dont des congés) et la planification de la retraite (selon l’admissibilité, l’accès à un régime de retraite à prestations déterminées). Des possibilités de perfectionnement professionnel, d’apprentissage et d’avancement de carrière. Des rabais et des avantages à l’échelle locale et nationale. Découvrez tous les avantages qu’offrent les SBMFC en visitant le https://sbmfc.ca/Avantagessociaux INCLUSION, ÉQUITÉ ET ACCESSIBILITÉ Les SBMFC ont à cœur d’offrir un environnement inclusif, équitable et accessible, où tout le personnel se sent valorisé, respecté et appuyé. Si on communique avec vous concernant une possibilité d’emploi ou une évaluation, veuillez rapidement aviser l’équipe de recrutement de toute mesure d’adaptation dont vous avez besoin pour assurer une évaluation juste et impartiale. L’information relative aux mesures d’adaptation est traitée en toute confidentialité.
What you’ll do
Prepare and teach swimming lessons, design activities for specific groups, and motivate participants to develop their swimming skills. Supervise pool users, enforce safety rules, prevent accidents, identify hazards, and respond to emergencies.
Requirements
Applicants need a valid National Lifeguard certificate, valid CPR and general first aid certificates, and a recognized swimming instructor certificate. They must also obtain the specified HIGH FIVE child development and mental health certificates before the end of the probationary period, and have experience working with the public, lifeguarding, delivering training sessions, developing individual training plans, and handling money.
Benefits
- Health Benefits
- Wellness Benefits
- Prescription Drug Coverage
- Vision Care
- Dental Care
- Health Spending Account
- Telemedicine
- Paid Leave
- Defined Benefit Pension Plan
- Professional Development
- Learning Opportunities
- Career Advancement
- Local and National Discounts
Listed skills
- Customer service · Preferred
- Communication · Preferred
- Teamwork · Preferred
- Leadership · Preferred
- Cash handling · Preferred
Other relevant skills
Identified from the job description. Confirm important requirements above.
- Customer Service
- Organizational Awareness
- Communication
- Innovation
- Teamwork
- Leadership
- Observation
- Independent Work
- Emergency Response
- Swimming Instruction
- Lifeguarding
- Training Session Delivery
- Individual Training Plan Development
- Cash Handling
Job areas
- Sports & Recreation
- Security & Safety
- Education
- Customer Service & Support
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